tai nang

Điều gì quyết định sự thành công của một con người ? Liệu có phải là bằng cấp cao? Không phải ai đã có bằng tốt nghiệp đại học hoặc thậm chí sở hữu nhiều bằng cấp cao đều có thể trở thành một tài năng xuất chúng.

Dùng người, phát huy trí tuệ của người khác luôn đóng vai trò quan trọng giúp nhà lãnh đạo có được thành công. Tài năng của một người không liên quan đến tướng mạo. “Nhân bất khả mạo tướng, hải thủy bất khả đấu lượng” (Người không thể đánh giá qua tướng mạo, nước biển không thể dùng đấu để đong đếm).

Thành công của một người không chỉ được quyết định bởi tài năng và may mắn, mà còn được quyết định bởi sự kiên trì, chăm chỉ cùng thái độ biết ơn cuộc đời.

Điều gì tạo nên sự khác biệt giữa hiệu suất chuyên nghiệp và nghiệp dư? Để trở thành một vận động viên ưu tú hoặc một nhạc sĩ chuyên nghiệp thì đâu là yếu tố quyết định? Chăm chỉ luyện tập hay tài năng thiên bẩm? Đây là câu hỏi kinh điển mà ai cũng hỏi khi tranh luận về tầm quan trọng của việc luyện tập và tài năng.

Làm thế nào chúng ta có thể nhận ra một nhà quản lý tài năng trong đám đông? Hãy nhìn vào một khung cảnh hỗn loạn, bạn sẽ thấy nhà quản lý tài năng chính là người nổi bật lên trên sự hỗn loạn và lập lại trật tự vốn có.

Thiên tài trong mắt mọi người không phải người tài năng hạng nhất, mà chính là những người dám nỗ lực liên tục và đến cùng. Chỉ cần dám kiên trì "tôi luyện" bản thân trong 10.000 giờ, dù bất cứ ai cũng có thể thay đổi từ bình thường thành phi thường.

Khả năng chuyên môn chỉ là điều kiện cơ bản nhất bảo đảm sự sinh tồn và phát triển của người thành công. Điều đáng được khẳng định nhất ở đây đó là thái độ không ngừng tích lũy tài năng. Lặng lẽ chờ đợi cơ hội.